第330章 训练计划
作者:乐笔生花   神农秘境之大山强人最新章节     
    接下来的两天里,许文强并没有让林国辉他们立刻投入到歌舞厅的工作中,而是让他带着大家出去玩玩放松一下。
    毕竟,新环境需要适应和磨合,而休息也是为了更好地迎接未来的挑战。
    然而,摆在许文强面前的首要问题便是如何解决这些人的饮食问题。
    之前,分销点的员工们都是自己做饭,因为人数较少且时间相对自由,但现在一下子多了这么多人,如果还像以前那样各自为政,显然不是个办法。
    每天中午,当大家忙碌完批发货物后,许文峰就会去市场采购食材准备午餐。可是,如今人员增多,这种方式已经不再适用。于是,许文强决定聘请一名专门负责烹饪的阿姨来解决这个难题。
    为了确保大家能够吃得满意、营养均衡,许文强与做饭阿姨商量好每餐的食谱,要求必须有两个荤菜、两个素菜,并保证每周至少提供三次汤水。这是因为许文强深知“兵马未动,粮草先行”的道理。只有先解决了吃饭问题,大家才能安心工作。
    歌舞厅内保,这是一份较特殊的工作。晚上八点上班到凌晨二点下班。
    许文强和林国辉坐在六楼的茶室里,商议着队员们每天早上应该几点起床训练。
    \"林经理,他们凌晨二点下班,回到宿舍就得三点了,再加上洗澡、整理等事情,四五点才能入睡。如果早上还要训练,会不会影响大家的睡眠呢?\" 许文强皱起眉头说道。
    \"如果不训练,这恐怕不太妥当啊,许总。如果没有强制性的训练,他们的身体素质很难保持在一个高水平。\" 林国辉表达出他的担忧,他深知训练的重要性。
    \"嗯,你说得有道理。那这样吧,咱们先去隔壁会议室,把所有队员都叫来,开个会讨论一下这个问题,听听大家的意见。然后根据多数人的想法来做决定,怎么样?\" 许文强提议道。
    “嗯,这样也好,免得大家产生抵触情绪。那我去叫大伙过来。”林国辉喝完杯里的茶水便往门外走去。
    许文强拿起茶杯抿了一口,他也在思考着这个棘手的问题。
    会议室里,大家排排坐好。许文强清了清嗓子,说道:
    “兄弟们,今天是第一次开工作会议。大家都知道,我们的工作性质比较特殊,平时处理的都是突发事件。所以,对我们身体的要求比较高,这也是我们公司只招退伍军人的目的。”
    他停顿了一下,继续说道:“大家都是从部队里回来的,应该都清楚训练的重要性,是确保身体体能和身手灵敏的…”
    众人静静聆听,心中却不以为然,但谁也没有开口反驳,毕竟许文强是老板。在他们看来,许文强一个门外汉,竟然来指导他们这些专业人士。
    要知道,他们可是军人出身,身体素质远超常人,即使退伍一年多,依旧保持着良好的状态。
    “林经理,你觉得我说得对吗?大家可以各抒己见,说说你们认为每天什么时候训练最合适?”许文强看着林国辉,微笑着问道。
    林国辉站起身来,神色激动地说道:“各位兄弟们,我和许总的相识时间虽不长,但他对我的信任让我十分感动。他向我分享了,许多关于安保公司的经营理念,还承诺公司盈利后会给大家分红。也就是说,咱们都是公司的股东,有责任把公司做大做强!”
    林国辉的话犹如一道惊雷,在会议室里炸开了锅。众人面面相觑,半信半疑,如果真如他所说,过年能拿到分红,那这个许总可真是个大方的人。
    “辉哥,我们来这里已经两天,许总和你对我们像兄弟一样,吃住方面都很不错。我以前在县城里也干过酒吧内保,也知道处理突发事件时的工作状况,无非就是劝阻客人打架闹事或喝醉酒的客人生事等等。处理这些确实要有敏捷的身手,还有就是团队的合作。”
    说话的人正是林国辉的老乡叫韩海军,他们是同一个镇上的。
    韩海军继续说道:“所以,我非常赞同许总和林经理的决定。记得我们老班长常说的那句话吗?训练时多流汗,战场上少流血。只有平时做好充分准备,才能应对可能出现的各种危险情况。因此,我认为加强安保培训和演练非常必要,可以提高安保人员的应急处理能力和团队协作能力。我讲的就是这些,谢谢大家。”
    许文强听完后,啪啪地鼓起掌来,表示赞同。接着,众人也纷纷跟着鼓掌。一时间,会议室里掌声如雷,气氛热烈。
    “海军兄弟说得太对了!他既然从事过这方面的工作,自然是最有发言权的。其他兄弟们还有什么想说的吗?我们正在召开讨论会,欢迎大家踊跃发言。只要对工作有所帮助的意见和建议,都可以提出来。毕竟,你们不仅是公司的员工,更是公司的股东啊!”许文强微笑着鼓励大家积极参与讨论。
    随着他的话音落下,会议室的气氛一下子变得活跃起来。大家开始七嘴八舌地发表自己的看法,提出各种问题和建议。许文强则认真地倾听着每个人的发言,并拿起笔将大家提出的问题一一记录下来。待大家发言完毕后,他再逐一进行总结并回答。
    最后,大家一致认为在十一点训练。这样大家至少可以睡七、八个小时。
    林国辉目光望向许文强,意思是在询问他的意见如何?
    许文强稍作思考后回答道:“好的,既然大家都希望在中午11点,那我们就将时间确定在这个点吧。在正式上班之前,我们会先进行为期三天的培训,目的是让大家相互了解、培养默契。同时,你们的薪资会从来到这里的第一天开始计算。”
    他稍微停顿了一下,拿起记事本看了一眼,接着说:“接下来是大家最为关注的上下班交通问题。经过考虑,我决定给大家配备一辆商务车,由林经理负责接送大家上下班……”
    许文强逐一解答了大家提出的问题。其实他也知道购买车辆需要额外支出一大笔资金,但这样可以极大地方便员工们的上下班,尤其是在凌晨下班后,很难找到交通工具回到分销点。而且每天打车对于大家来说也是一笔不小的开销。因此,购买这辆车不仅能解决大家的出行难题,还能减少他们的经济负担。
    众人听了心里大喜,毕竟对于他们来说,能够多赚一些钱是非常重要的事情。而如果真的能够省下这笔车费,那么就意味着他们可以把这些钱用于其他方面,比如改善生活、给家人买些东西等等。
    这样一来,他们的生活质量也会有所提高,这无疑是一个好消息。大家领到的薪资本来就不多,如果还要用掉一部分坐车,那确实是让他们有些难以承受。现在有了这个免费班车的福利,不仅能让他们省钱,还能让他们的工作更加便利和舒适。